きらケアとは?

介護・福祉職専門の求人・施設情報紹介サービス

きらケアは、介護・福祉職専門の求人・施設情報を提供するサービスです。きらケアでは、介護・福祉職が初めてという方から、ヘルパー・介護職、生活相談員、ケアマネージャー、管理職、サービス提供責任者などのベテランまで、経験や希望の働き方に応じて多様なニーズに応えています。

介護職に特化した求人情報サイトきらケアでは次のような職種の求人を豊富に取り扱っています。

  • ヘルパー・介護職
  • 生活相談員
  • サービス提供責任者
  • 管理職・管理職候補
  • ケアマネージャー

雇用形態は、正社員・契約社員・パート/アルバイト・派遣・紹介予定派遣など多様な働き方から選択できます。

就業場所は、デイサービス・訪問介護・グループホーム・小規模多機能型居宅介護・障がい者施設・有料老人ホーム・老人保健施設・特別養護老人ホームなどの求人を豊富に取り扱っています。

きらケアでは、ベテランの方だけでなく介護業界への転職が初めてという方も、プロのアドバイザーがしっかりサポートしてくれるので、安心して相談できるでしょう。最近話題になっている2025年問題。2025年には4人に一人が75歳以上という超高齢化社会が待ち受けています。深刻な人材不足がいわれている介護業界での需要はこれからも伸び続けていくとみられ、未経験者へのバックアップ体制も期待できる業界です。
きらケアは、ニーズに合わせた下記の2種類のサイトに分かれており

正社員、パート・アルバイト、契約社員、派遣など多様な働き方から選びたい方は「きらケア介護求人」

介護業界が未経験という方からベテランまで、幅広いニーズに応えた求人を取り扱っています。ケアマネージャーやサービス提供責任者など、他社では取り扱いの少ない職種の求人も取り扱っているのが特徴です。

きらケア介護求人では、仕事探しから面接対策、入職後の細かい交渉まで、業界に詳しいプロのアドバイザーが強力サポートしてくれます。さらにそれだけではないらしいのがきらケアの凄いところ。採用されて働き始めてからも、仕事や人間関係の悩み、キャリアアップの相談など、働き始めてから出てくるさまざまな悩みを相談できるのが特徴で、口コミでもその丁寧なサポートに定評がありました。

対応地域は、東京、神奈川、埼玉、千葉、北海道、大阪、愛知、福岡で、今後順次対応地域を拡大していくとのことです。

ライフイベントやキャリアプランに応じて柔軟に働きたい方は「きらケア介護派遣」

一般に派遣の場合、即戦力を求められる業界が多い中、介護業界は深刻な人手不足の背景もあり、介護業界が未経験の方の派遣にも広く門戸を開いています。働き始めてから必要な知識や技術のレクチャーをしてくれる施設も多いとのこと。

派遣で働くことの魅力は、勤務条件に数多くの選択肢があり、自分のライフプランに合った働き方を選べるところ。また、さまざまな職場を経験することで経験やキャリアアップにつなげたい、という人も多いようです。

ゆくゆくは正社員になりたい、という人には紹介予定派遣の求人もあります。実際に職場で派遣として働くので、いきなり正社員として直接雇用される場合に比べて、「こんなはずではなかった」というミスマッチがなくなります。また、正社員採用の場合は、使用期間中の賃金が低くなることがありますが、紹介予定派遣の場合は、派遣で働いている期間に時給が下がることなく、問題がなければそのまま直接雇用で正社員に切り替わるというメリットがあります。

きらケア派遣で登録した場合は、仕事をスタートしたあともきらケアのサポートチームが、勤務初日、1週間後、1カ月後、2カ月後、3カ月後と定期的に訪問し、状況の確認や相談に応じてくれるという手厚いサポート体制があります。

また、きらケア派遣で仕事をスタートすると、運営会社のレバレジーズキャリア㈱の正社員並みの福利厚生を受けられるというメリットもあります。きらケア派遣の福利厚生には次のようなものがあります。

  • 有給休暇
  • 社会保険
  • 健康診断
  • 健康施設やリゾート施設の優待利用 など

きらケア派遣の対応地域は、東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪、兵庫、愛知、福岡で、今後順次対応地域を拡大していくとのことです。

きらケアでは働きながら無料で介護資格がとれる

きらケアには、介護資格を持っていない主婦・フリーターの方が無料で資格取得するための支援制度があります。

働きながら無料で「介護職員初任者研修」(旧ヘルパー2級)を取得できる

2017年1月に実施された介護福祉士の国家試験の受験者数が例年より半減したことを受け、公益社団法人日本介護福祉士会は、「介護業界の質を高めることが量の確保を図るための本質的な解決策である」との声明を発表しました。厚生労働省によると、2025年には介護人材が37.7万人不足する見通しであるとのこと。深刻な人手不足の問題を抱える介護業界では今後も需要が伸び続けると言われています。また、これまでの人員確保第一から、人材育成、技術や知識の向上も介護業界の課題として挙げられています。つまり、仕事を求めている介護資格保持者は、どの求人先も欲しがる引く手あまたの人材なのです。

こうした背景をもとに、きらケアでは「きらケアから輩出する人材は全員有資格者を目指す」ことを掲げ、この制度を開始。きらケアでは、2018年3月までに100人、2022年3月までに累計1,500人の有資格者を輩出する予定であるとのこと。また、働きながら資格取得できる体制も整っています。

㈱キャリアインデックスが運営する、資格・習い事の総合サイトCAREER INDEXスクールの調査によれば、介護関連資格に資料請求した利用者の年代は、40歳代が33.3%と3人に一人の割合、50歳代以上も合わせると49.6%と全体の約半数にのぼります。このことからも、年代を問わず広く門戸が開かれている業界であること、未経験者にもチャレンジしやすい業界であることがわかります。また、kaigobu運営事務局の調査によれば、介護関連資格の人気ランキング第1位が「介護職員初任者研修」(旧ヘルパー2級)でした。

通常、資格取得には10万円前後の費用がかかるところ、きらケアの登録者で一定の要件を満たしている方は無料「介護職員初任者研修」の資格を取得することが可能です。

介護職員初任者研修とは?

介護の仕事には大きく分けると2種類あります。

  • 掃除・洗濯・料理などの「生活援助」
  • 食事・入浴・排泄などの日常生活を支援する「身体介護」

このうち、利用者さんの身体に触れる「身体介護」をするためには必ず介護の資格が必要となり、比較的短期間で取得可能な資格から、難易度の高い国家資格(介護福祉士、社会福祉士、管理栄養士など)までさまざま。「介護職員初任者研修」(旧ヘルパー2級)は、その中でもっとも短期間で取得が可能な入門資格で、介護業界の第一歩です。受験資格は学歴・年齢を問いません。

介護に関する基礎的な知識や技術を学べるほか、利用者さんの個性を尊重した介護、その人らしさを大切にする介護などの理念も学ぶことができます。この入門資格を足がかりにさらに上級の資格(介護福祉士など)にチャレンジすることも可能になります。

「介護職員初任者研修」のカリキュラムで学べること

  • 介護における尊厳の保持・自立支援
  • 介護の基本
  • 介護・福祉サービスの理解と医療との連携
  • 介護におけるコミュニケーション技術
  • 老化の理解
  • 認知症の理解
  • こころとからだのしくみと生活支援技術 など

「介護職員初任者研修」を取得すると介護の資格保持者となり、仕事の幅が広がります。厚生労働省の調査によれば、有資格者は無資格者と比較して月給が約1万6,000円〜40,000円高いうえ、勤続年数も1〜3年長くなっているとのこと。介護業界の離職原因の一つに、低賃金が挙げられますが、きらケアで資格取得支援を受ければ、最短1カ月で有資格者になることができます。賃金アップに直結するだけでなく、介護に必要な基本的な知識や技術を学べるので、実質的なキャリアアップになり、自信をもって仕事に臨めそうですね。

介護・福祉の仕事を探すなら、きらケア!
きらケアは、数少ない職業紹介優良事業者。プロのアドバイザーに任せて転職成功

きらケアの運営会社概要

項目 詳細
会社名 レバレジーズキャリア株式会社
サービス名 きらケア
代表取締役社長 岩槻 知秀
資本金 7,500万円
従業員数 122人
電話番号 03-5774-1632
ホームページ https://job.kiracare.jp/
問い合わせ先 0120-295-888(24時間対応)
アクセス 東急田園都市線・東急東横線・東京メトロ副都心線「渋谷駅」15番出口と直結。JR・東京メトロ銀座線・京王井の頭線「渋谷駅」と2F連絡通路で直結。11Fスカイロビーにてオフィス用エレベーターに乗り換え。
本社 東京都渋谷区渋谷2-21-1渋谷ヒカリエ17F
拠点 東京、横浜、千葉、埼玉、大阪、名古屋、福岡、札幌、佐賀、京都、広島、静岡、ベトナム

きらケアを運営するレバレジーズキャリア㈱のグループ会社、レバレジーズ㈱は、国内外に14拠点を有し、自社メディア事業、システムエンジニアリング事業、メディカル事業、人材紹介事業などを幅広く手がけてきた会社です。レバレジーズ㈱の企業理念は、「自分のためになることが人のためになり、人のためになることが自分のためになる」。エンジニア向けキャリア支援「レバテック」では、IT・医療・介護の分野において業界トップクラスで事業を展開しています。それらの信頼と実績から、すでに多くのクライアントを持っておりネットワークの広さが、きらケアの求人数の多さにもつながっています。

また、レバレジーズ㈱は、厚生労働省が認可した「職業紹介優良事業者」です。平成26年度に制定されたこの制度で初めて認定された第1位号優良事業者わずか27社のうちの1社がレバレジーズ㈱。認定される優良事業者は以下の点で実績が認められています。

  • 経営理念、経営方針、数値目標などを策定し、紹介事業者としての進むべき方向を明確に示している
  • 基準資産額が一定水準以上あり、安定した収益性がある
  • 労働条件に加え具体的な情報を把握している
  • 新規取引の求人の場合は、求人先を訪問して、職場環境などを実地検分している
  • 求職者の希望・能力・経歴等にマッチした求人開拓を行っている
  • 履歴書・職務経歴書等の書き方や面接のポイントなどについてアドバイスしている
  • 希望する求職者にキャリアカウンセリングを実施している
  • キャリアコンサルタント等の資格を有する従事者が一定割合以上いる
  • 迅速な紹介を行っている
  • 求職者の能力開発等を支援するための研修を行っている

これらの点が認められて職業紹介優良事業者に認定されていることから、介護転職業界におけるきらケアの信頼度が非常に高いことがわかります。せっかく登録しても派遣元の体制が脆弱だと安心して働くことができません。宣伝文句だけを見るとよさそうに思えても、実際登録してみるとサポートが受けられなかったり、求人の紹介がなかなかもらえなかったりと、そのわずらわしさが逆に転職活動の足かせになってしまうことも少なくありません。いったいどの転職サイトを選べばいいのか、まずはそこから悩んでしまうかもしれませんね。

その点、きらケアの運営会社は厚生労働省と各審査認定機関のお墨付き。安心して利用することができそうです

編集部による調査の結果、きらケアは、人材派遣事業で培ってきたネットワークとノウハウで、介護職の多様なニーズに応えていることがわかりました。その信頼度は、クライアントからの圧倒的な求人数が証明しています。

口コミを調査したきらケアの総合評価

キャリアデザインレポート2012によると、転職サイトでどのような点を重視するかというアンケートで、

  • 1位:求人件数が多い
  • 2位:求人内容が詳細
  • 3位:登録した後に使いやすい
  • 4位:信頼感・安心感がある

が上位であるという調査結果になりました。

求人数の多さは選択肢の幅の広さにつながり、自分の希望条件に合った求人を選ぶことが可能かどうかに直結します。「紹介できる求人はこれしかないです」と言われる状況よりは、「あなたに合った求人はこれだけあります、この中から選びましょう」という状況の方が有利なのは当然です。

そして、求人先が提示した募集要項以外に、どれだけその施設のことに詳しいか、生の情報を持っているかも重要なポイントです。働き始める前に、職場見学もできたほうがいいでしょう。

転職に関しては、さまざまな不安や悩みがあるもの。現在仕事をしながら転職を考えている人もいるでしょう。介護業界が初めて、という人や、面接が苦手で不安を抱えている、という人も。そんな時、相談できる窓口があるかどうかが、登録した後の使いやすさです。そこに信頼感・安心感があるかどうか。

編集部ではこれらの点に注目し、利用者の口コミを調査してきらケアの特徴についてまとめてみました。

口コミからわかる きらケアの総合評価

カテゴリ 項目 評価 解説
求人 求人件数の多さ ★★★★★
  • 「きらケア介護求人」約40,000件以上
  • 東京都/約9,500件、神奈川県/約7,500件、埼玉県/約4,300件、大阪府/約5,000件、北海道/約2,500件、愛知県/約4,000件、福岡県/約4,000件(2018年6月現在)別途、非公開求人有
  • 「きらケア介護派遣」約7,000件以上
  • 東京都/約600件、神奈川県/約800件、埼玉県/約350件、千葉県/約300件(2018年6月現在)別途、非公開求人有
求人情報の詳細さ ★★★★☆
  • 募集要項、施設・法人の概要、施設の雰囲気など
  • 電話で施設についての話を無料で教えてもらえる
  • 施設内の人間関係や雰囲気、評判など、業界に特化したアドバイザーが、蓄積された情報とネットワークで、希望の求人探しをサポートしてくれる
業界・職種に特化した求人の多さ ★★★★★
  • 未経験者歓迎の求人が豊富
  • ケアマネージャー、介護福祉士、ホームヘルパー1級・2級、介護職員基礎研修、介護職員初任者研修、介護職員実務者研修、社会福祉主事任用など有資格者の求人が豊富
機能・サポート 登録後の使いやすさ ★★★★☆
  • きらケアに登録すると、人気の非公開求人や、施設内の人間関係、雰囲気、評判など、サイトには掲載されていない情報も詳しく知ることができる
サービスや機能の多さ ★★★★☆
  • 専任のキャリアアドバイザーがサポート
  • 施設内の人間関係や雰囲気、評判など、業界に特化したアドバイザーが、蓄積された情報とネットワークで、希望の求人探しをサポート
  • 転職を迷っている段階から、面接対策、円満退職の仕方、給料・待遇の交渉、就業後の相談など、無料でアドバイザーに相談できる
サポートの充実レベル ★★★★★
  • 介護職員初任者研修を無料で受けられる
  • カリキュラムは実習と座学で構成
  • 受講時間帯は、平日・土日・夜間の3パターンから自由に選択でき、働きながらの資格取得が可能
ブランド・信頼度 サイトの信頼感・安心感 ★★★★★
  • 厚労省認定の「職業紹介優良事業者」
  • 豊富な求人数
  • 運営会社の実績・信頼が厚い
知名度の高さ ★★★★☆
  • 運営会社レバレジーズは医療機関にクライアントが多く、そこからの求人が多い
ブランドイメージ ★★★★★
  • 職業紹介優良事業者
  • 企業理念「自分のためになることが人のためになり、人のためになることが自分のためになる」

きらケアは、介護・福祉職に特化した求人紹介サービスです。正社員、契約社員、パート・アルバイト、派遣など多様な雇用形態から選択できる「きらケア介護求人」と、介護派遣限定の求人を掲載した「きらケア介護派遣」の二つがあり、どちらも圧倒的な求人数を誇っています。求人数が多いと選択肢が広がり、余裕を持って求職活動を進めることができるので、安心感につながります。

また、業界に詳しいプロのキャリアアドバイザーが転職に関するあらゆる相談に対してフォローしてくれる、丁寧なサポートに定評があります

  • これから転職しようかどうか迷っている
  • 初めての転職で不安
  • 円満に退社できるか心配
  • 介護業界で働くのが初めて
  • 面接に自信がない
  • 仕事が決まったが職場には言いづらい悩みができた、

など、仕事探しから始まり、採用されてからも相談できるサポート体制が魅力です。

きらケアには、これまでの実績に基づいた詳細な情報とノウハウが膨大に蓄積されています。また、きらケアの営業やアドバイザーは、実際に施設を訪問したり、働いている人からヒアリングしたりして、職場環境、雰囲気、男女比率、教育体制などを把握しています。求人情報を読むだけではわからない、施設の雰囲気や人間関係、考え方など、詳しい情報をアドバイザーから教えてもらうことができるほか、職場見学をすることができます。あらかじめ具体的なイメージを持って職場を選ぶことができるのは心強いメリットです。

プロと二人三脚で転職成功するなら、きらケア!
専任のキャリアアドバイザーが、丁寧にサポートしてくれる

口コミからわかる きらケアのメリット・デメリット

メリット・デメリット 解説
メリット
  • 無料で介護資格の取得ができる
  • 24時間対応でweb、電話で登録できる
  • 専任のキャリアアドバイザーが強力サポート
  • 仕事探し、面接対策、応募だけでなく就業後のアフターサポートまでしてくれる
  • きらケア介護派遣は正社員なみの福利厚生
デメリット
  • 紹介取り扱いができない地域もある
  • 紹介取り扱いは、北海道・関東一都三県、大阪府、愛知県、福岡県
  • きらケア介護派遣の取り扱いは、関東一都三県と、大阪、兵庫、愛知、福岡

きらケアで仕事を探すメリットは、プロのアドバイザーが丁寧にサポートしてくれること。仕事の紹介から円満退職の仕方、キャリアアップのための支援、書類選考・面接のサポート、職場見学、採用後のアフターフォローまで、と万全のサポート体制です。また、きらケアの登録者で一定の要件を満たせば、無料で介護資格「介護職員初任者研修」(旧ヘルパー2級)を取得できる支援制度があります。この資格は、介護業界のスタート資格で、介護に必要な知識や技術を学ぶことができ、働きながら最短1カ月で有資格者になることができます。有資格者と無資格者とでは、月給で約1万6,000円〜40,000円の差がでるという厚生労働省の調査結果があります。

デメリットは、求人紹介の取り扱いが、東京、神奈川、埼玉、千葉、北海道、大阪、愛知、福岡に限られており、そのほかの地域での紹介取り扱いがないことです。(きらケア介護派遣は、東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪、兵庫、愛知、福岡)対象地域が限られている分、よりきめ細かな情報やサポートが期待できるので、対象地域で求人を探している方にはきらケアが推奨できます。

仕事探しからアフターフォローまで、プロがサポートしてくれるのはきらケア!
専任アドバイザーが仕事探しから職場の悩み相談まで強力サポート

口コミからわかる きらケアがおすすめな人

項目 解説
推奨できる人
  • 東京、神奈川、埼玉、千葉、北海道、大阪、愛知、福岡で仕事を探している
  • 東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪、兵庫、愛知、福岡で派遣の仕事を探している
  • 働きながら資格を取得したい
  • 応募や条件などの交渉が不安
  • 就業後もサポートしてほしい
推奨できない人
  • 関東圏・都市部以外で仕事を探している

東京、神奈川、埼玉、千葉、北海道、大阪、愛知、福岡で、介護・福祉の仕事を探している人には、きらケアが推奨できます。求人範囲を絞っている分、ていねいなサポートが可能になります。全国の求人情報をきらケアサイトで閲覧することができますが、きらケアのサポートで求人を紹介してもらえるのは、対象地域に限られます。これ以外の地域で仕事を探しているひとには向いていません。(きらケア介護派遣の対象地域は、東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪、兵庫、愛知、福岡)

関東圏や都市部で介護・福祉の仕事を探すなら、きらケア!
対象地域の求人紹介は約40,000件以上

口コミからわかる きらケアの特徴とメリット・デメリット

きらケアの特徴やメリット・デメリットについて、調査した口コミをみていきましょう。

きらケアの求人件数の多さに関する評価と口コミ

サイト名 求人件数
きらケア 約40,000件(うち派遣は約7,000件)
介護求人パーク 約34,000件
e介護転職 約60,000件
タウンワーク 約7,000件
イーアイデム 約10,000件

きらケアは、介護職に特化した求人サービスです。タウンワーク、イーアイデムなど、あらゆる職種を含む総合型転職サイトと比較すると、介護職に特化した求人数が格段に多いことがわかります。また、日本全国対応の介護職特化型の他社と比較しても、きらケアが都市部限定であることを考慮すると、その求人数の多さがわかります。関東や都市部で、介護職を探している方にはきらケアが推奨できます

40代女性・介護職rate=★★★★★

かつて働いていた介護の仕事を関東で探していました。知人から、きらケアに関東の求人が多いと聞いたので登録しました。たくさんの求人の中から選べ、アドバイザーの方が親身に相談に乗ってくれました。先方と条件の交渉などもしてくださり、介護職に正社員で復帰することができました。

30代男性・介護職rate=★★★★☆

派遣で登録しています。正社員と比べると給与面は見劣りしますが、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けているので、自分に合っています。定期的に求人を紹介してもらえるので、安心して任せることができています。

30代女性・介護職

★★★★★

正社員で働いていたのですが、サービス残業が多く、夜勤もあり、家事・育児とのバランスがとれずに苦しんだので退職しました。きらケアの介護派遣に登録して、土日休み、夜勤なしなどの求人もあることがわかり、ホッとしました。おかげで家庭もおろそかにせずに働けるようになり、体も気持ちも楽になりました。

ブランクがあるけど、せっかく持っている介護職の資格や経験を活かして復帰したい、介護業界は未経験だけど働いてみたい、プライベートや家庭を大事にしながら働きたい、給与アップ、キャリアアップを目指したい、など、人それぞれ、仕事に対する希望や条件はさまざまです。きらケアは、正社員、介護派遣共に豊富な求人数を誇ります。求人数が多いと選択肢が広がり、ライフプランに合った仕事選びができそうですね。

関東圏や都市部で介護・福祉の仕事を探すなら、きらケア!
求人数が多いから、自分のライフプランに合った仕事を選べる

きらケアの求人情報の詳細さに関する評価と口コミ

サイト名 求人情報の詳細さ
きらケア 募集要項、施設概要、施設の雰囲気、応募選考について。また、電話で希望の施設について、環境や人間関係など無料で詳しく教えてもらうことができる
介護求人パーク 募集要項、施設概要、施設の雰囲気、「採用担当者に聞きました」など
e介護転職 募集要項、施設概要、企業からのメッセージ、「ここがe職場」など
タウンワーク 募集要項、職場情報、職場の雰囲気
イーアイデム 募集要項、施設概要、アピールポイント

きらケアの強みは、特化した介護業界へのネットワークの広さと実績が積み上げたノウハウ。求人内容について膨大な情報が蓄積されているので、自分が最大限活躍できる仕事をピックアップしてもらうことが可能です。よりその人その人に合った人材と企業のマッチングをするために、多くの求人は非公開情報となっています。きらケアに登録し、自分の経験や希望、条件などを伝えることで、自分に最適な求人を紹介してもらうことができます。

30代男性・介護職

★★★★★

アドバイザーの方が相談にのってくれ、求人先の人間関係や雰囲気なども詳しく教えてもらえたので安心できました。

40代女性・介護職

★★★★☆

アドバイザーさんの実体験をもとに、施設の紹介や雰囲気を教えてもらえていたので、面接のときも必要以上に不安になることなく臨めました。

50代女性・介護職

★★★★☆

50代での正社員転職は難しいかと思いあきらめていましたが、アドバイザーさんとの懇談の中で、正社員と契約社員での収入や待遇の違いなどシミュレーションしてくださり、正社員で転職することが出来ました。前職より収入も大幅に上がり、職場環境もいいところに転職することができました。

20代女性・介護職

★★★★☆

きらっコノートは介護関連のニュースや資格情報、お出かけ情報などが満載で楽しいです。仕事の合間に読んでいます。転職に成功した方の体験談やアドバイスもたくさん読むことができ参考になります。

上記の口コミでも好評なきらケアのアドバイザーは、クライアントである施設に実際に出入りして、その職場の雰囲気や人間関係、メリット・デメリットを把握しています。初めてのクライアントの場合も施設を訪問して、実地で職場環境などを調査しています。求人情報を読んでいるだけではわからない情報量の多さが、好条件での転職成功の多さにつながっているといえますね。

きらッコノートは、介護関連の情報が満載のきらケアの情報サイトのことです。仕事情報、資格・試験情報、介護関連の最新ニュースのほか、恋愛、お出かけ、エンタメなど、仕事の合間にも楽しめる、さまざまなコンテンツが楽しいサイトです。楽しみながら、介護業界の最新情報をゲットしましょう。

求人先の施設情報、雰囲気、メリット・デメリットを知るなら、きらケア!
実地で調査した職場環境の詳細情報を教えてくれる

きらケアの他社にはない求人の取り扱いの多さに関する評価と口コミ

きらケアでは、他社と比較して好条件での求人が豊富であるとの口コミが多くありました。土日休み、夜勤なし、介護職が未経験、40代〜50代からの転職、異業種からのキャリアチェンジなど、多様なニーズに応えられるきらケアで、希望する条件での転職に成功した例がたくさんあるようです。

50代女性・介護職

★★★★☆

介護派遣です。前職では労働時間が長く、ほぼ毎日サービス残業だったのですが、きらケア派遣に登録して、希望の勤務時間内で働くことが出来るようになりました。時給も1400円と満足で以前より条件が良く、これまでの経験を活かせる職場です。面倒な交渉はアドバイザーさんが間に入ってくださるので助かっています。

30代男性・ケアマネージャー

★★★★☆

ケアマネージャーでの正社員転職を探していました。他のサイトでは殆ど介護職かヘルパーの募集しかなかったのであきらめかけていたところ、知人に勧められたきらケアで、ケアマネの仕事を紹介してもらうことができました。

20代女性・介護職

★★★★☆

あらゆる職場や環境で経験を積みたくて、派遣に登録しています。おなじ有料老人ホームでも、施設によってまったく雰囲気が異なるし、施設長や責任者の人柄もさまざま。経験を積んでいずれはキャリアアップしたいと思っているので、面倒な求人を探す手間や手続きなどを任せて仕事に専念できるきらケアに登録して助かっています。

他社では殆ど求人情報を得られなかったケアマネージャーで転職できた、以前より良い条件で働くことができるようになった、仕事探しや交渉など、面倒な手続きをきらケアが代行してくれるので仕事に専念できる、という口コミがありました。

また、きらケアでは、最高時給1700円など時給の高い求人、週2日から働ける求人など、他では扱いの少ない求人も豊富に取り扱っているようです。介護職のベテランも、未経験者も、希望や経験に応じていちばん活躍できる仕事を紹介してもらえるので、安心して相談できそうですね。

未経験でもベテランでも安心なのは、きらケア!
豊富な求人の中から、希望や経験に応じてぴったりな職場をさがしてくれる

きらケアの登録後の使いやすさに関する評価と口コミ

就業中の転職活動や、転職に関する不安を抱えているとき、相談できるプロが身近にいるのは心強いですね。口コミによると、きらケアでは仕事の紹介だけでなく、円満退社のしかたや面接対策、就業後のフォローまで丁寧にサポートしてくれるようです。

30代女性・介護職

★★★★☆

親しみやすく、相談しやすいアドバイザーさんだったので、なんでも相談できました。こまめに連絡をくださるのも安心感がありました。

20代男性・介護職

★★★★☆

転職時、就業中で不安だったのですが、定期的に求人を紹介してもらえ、丁寧にこちらの希望を聞いてもらえたので助かりました。スムーズに円満退社し、転職することが出来ました。

40代女性・介護職

★★★★☆

前職で就業中に登録して相談しました。転職を迷っていたものの、はっきりとしたビジョンが描けていなかったのですが、丁寧に話を聞いてもらう中で明確になってきました。相談してみてよかったです。

40代女性・サービス提供責任者

★★☆☆☆text=きらケアから正社員で転職しました。希望の勤務時間、条件とぴったりの職場を紹介してもらって決めたのですが、働き始めてから新しい事業所ができ前任者がそちらに移動するなどして、実際にはサービス残業が多くなり休みも取れなくなっていったので、1年後に退職しました。

口コミから分かる通り、働き始めてから事業所の都合で希望条件と異なる労働環境になってしまった人もいるようです。疑問や不安を感じたら、早めにきらケアのアドバイザーにも相談してみてください。

転職に関する悩みや不安がある人は、きらケア!
プロのキャリアアドバイザーが親身に相談にのってくれる

きらケアの介護資格取得支援制度

介護資格取得支援制度

介護資格取得支援制度 解説
概要 主婦・フリーターの介護資格取得を無料で支援する。取得できる資格は「介護職員初任者研修」。きらケアの登録者で、一定の要件を満たした場合に制度を利用できる
料金 無料
対象者 きらケアの登録者で下記いずれかに該当する方

  • 週4日以上勤務しており、勤務開始から1カ月が経過している
  • 週3日勤務しており、契約を1回以上更新している
  • 週1〜2日勤務しており、契約を2回以上更新している
対象エリア 東京都、神奈川県、埼玉県
資格取得までの流れ 通学の授業と自宅学習を組み合わせ、最短1カ月で資格を取得できる。(週1回通学の場合は4カ月程度)受講時間帯は、平日・土日・夜間の3パターンから自由に選べ、働きながら資格を取得できる

介護職員初任者研修とは?

介護の仕事には大きく分けると2種類あります。

  • 掃除・洗濯・料理などの「生活援助」
  • 食事・入浴・排泄などの日常生活を支援する「身体介護」

このうち、利用者さんの身体に触れる「身体介護」をするためには必ず介護の資格が必要となり、比較的短期間で取得可能な資格から、難易度の高い国家資格(介護福祉士、社会福祉士、管理栄養士など)までさまざま。

「介護職員初任者研修」(旧ヘルパー2級)は、その中でもっとも短期間で取得が可能な入門資格で、介護業界の第一歩です。受験資格は学歴・年齢を問いません。介護に関する基礎的な知識や技術を学べるほか、利用者さんの個性を尊重した介護、その人らしさを大切にする介護などの理念も学ぶことができます。

この入門資格を足がかりにさらに上級の資格(介護福祉士など)にチャレンジすることも可能になります。

「介護職員初任者研修」のカリキュラムで学べること

  • 介護における尊厳の保持・自立支援
  • 介護の基本
  • 介護・福祉サービスの理解と医療との連携
  • 介護におけるコミュニケーション技術
  • 老化の理解
  • 認知症の理解
  • こころとからだのしくみと生活支援技術 など

「介護職員初任者研修」を取得すると介護の資格保持者となり、仕事の幅が広がって自信を持って仕事にのぞむことができますね。

介護職未経験なら、きらケア!
きらケアに登録して仕事を始めると、無料で介護職の資格を取得できるチャンス

きらケアの信頼感・安心感に関する評価と口コミ

きらケアは、プロのアドバイザーが転職に関するあらゆる相談に乗ってくれます。求人の紹介から採用後のフォローまで、丁寧なサポートに定評があります。

20代女性・介護職

★★★★☆

初めての転職で不安でしたが、アドバイザーさんになんでも相談できたのがよかったです。履歴書の書き方や、面接対策まで、丁寧にサポートしてもらえました。

30代女性・介護職

★★★★☆

紹介してもらった施設の雰囲気などを聞いて、働いてみたいと思ったのですが、条件が希望と合わなかったので躊躇していたら、アドバイザーさんが先方と交渉してくれて、希望通りになりました。

30代男性・介護職

★★★★☆

この先どのように働いていけばいいかという悩みにも親身に相談に乗ってもらえました。紹介予定派遣で働き、いずれは正社員になることにしました。

30代女性・介護職

★★★★☆

人間関係が不安だったのですが、そのことを伝えたら同じ派遣スタッフが多い職場を紹介してもらえたので、いまは楽しく仕事が出来ています。頻繁に連絡をくれることも安心につながっています。

30代女性・介護職

★★★★☆

前の派遣会社では、不安を相談しても親身になってくれず、連絡もこちらからしてもなかなか折り返しがこないなど、対応が悪かったのですが、きらケアではアドバイザーさんがすすんでサポートしてくれるので、とても働きやすいと感じています。

転職を考え始めたとき、転職活動しているとき、一人ではわからないことや不安なことも多いですよね。特に、介護職の場合、勤務条件だけではなく、施設の雰囲気や人間関係、考え方など、総合的な情報が欲しいもの。そんなとき、きらケアなら、プロのアドバイザーがあなたと二人三脚で、新しいスタートに向けて一緒に考えてくれます。

転職に関する信頼感・安心感なら、きらケア!
悩みや不安、面倒な交渉など、プロのアドバイザーになんでも相談できる

きらケアのブランドイメージに関する評価と口コミ

きらケアを運営しているレバレジーズキャリア㈱は、人材派遣業でトップクラスの成功実績を重ねているレバレジーズ㈱の100%出資会社です。レバレジーズ㈱では、社員一人ひとりの人的価値を向上し、「スキルの向上」と「マインドの向上」の二軸に重きを置き、「関係者全員の幸福を追求し、各個人の成長を促す」を企業理念に掲げています。また、「自尊心を持って働ける環境の実現」を経営理念としています。

また、レバレジーズ㈱は、厚生労働省が認めた「職業紹介優良事業者」です。職業紹介優良事業者に認定されるためには、「職業優良事業者行動指針」を遵守し、適正な業務運営と経営改善努力を行い、一定の基準を満たすことが必要です。レバレジーズ㈱が認められた行動指針を一部抜粋すると、以下の通りです。

経営の安定性

  • 経営理念、経営方針、数値目標などを策定し、紹介事業者としての進むべき方向を明確に示している
  • 基準資産額が一定水準以上あり、安定した収益性がある

法令の遵守

  • 法令を遵守するための体制が整備されている
  • 定期的に内部監査を実施して法令順守状況を把握している
  • 職業紹介事業に関連する法令を遵守している

個人情報保護と求人者情報保護

  • 個人情報と求人者情報の保護に関する教育・研修を定期的に行っている
  • 個人情報の漏えいについて具体的な防止策が施されている
  • 情報漏えいがないか把握している

業務の適正運営

  • 求職者の希望・能力・経歴等にマッチした求人開拓を行っている
  • ホームページの開設や会社案内パンフレットを作成するなどして利用者の利便に応えている
  • 手数料についてわかりやすく表示している
  • 取扱い業務の範囲、得意とする業界、職種等を適切に表示している
  • 労働条件に加え具体的な情報を把握している
  • 新規取引の求人の場合は、求人先を訪問して、職場環境などを実地検分している
  • 迅速な求人紹介を行っている

キャリアカウンセリングなど

  • 履歴書・職務経歴書等の書き方や面接のポイントなどについてアドバイスしている
  • 希望する求職者にキャリアカウンセリングを実施している
  • キャリアコンサルタント等の資格を有する従事者が一定割合以上いる
  • 求職者の能力開発等を支援するための研修を行っている

40代女性・介護職

★★★★☆

自分一人で求人を探し、いくつもの面接を受けて転職活動するのは大変なので、きらケアに登録して、アドバイザーさんに相談しながら進められたのは助かりました。施設の内部情報にも詳しく、働き始めてからも聞いていた話とほぼ変わらなかったので、働きやすいと感じています。

30代男性・介護職

★★★★☆

初めて介護の仕事に転職しました。不安もありましたが、相談に乗ってもらいながら転職活動が出来たので安心でした。利用者さんの笑顔に触れられると、転職して良かった、と感じます。

30代女性・介護職

★★★★☆

資格を活かして介護の仕事に復帰しました。家事・育児とも両立したかったので、日中短時間だけ働けるデイサービスの仕事を紹介してもらいました。時給も高く、残業もほとんとないので大満足です。

きらケアの登録から仕事開始までの流れ

きらケアに登録してから、新しい仕事をスタートするまでの流れをみていきましょう。

登録はおよそ1分

登録フォームに入力、または電話で登録申し込み

「登録フォーム」から入力する

  • 希望の働き方(選択式)
  • 転職時期(選択式)
  • お持ちの資格(未経験も可)
  • 希望の勤務地
  • 氏名、生年月日
  • 電話番号、メールアドレス
  • 自由記入欄(連絡希望時間、相談など)

電話で登録申し込みする

0120-295-888(年中無休24時間対応)

アドバイザーから連絡がくる

サービス登録後、きらケアのアドバイザーから登録会の連絡がきます。

登録会・仕事紹介

レバレジーズキャリアに訪問して登録会に参加、あるいは電話での登録会参加。これまでの経験や、細かい希望条件、要望などをアドバイザーに伝えましょう。条件にあった求人があればその場で紹介してもらえることもあるようです。きらケアの営業やアドバイザーは実際に施設を訪問したり、働いている人からのヒアリングなども行っています。職場の雰囲気や離職率、男女比、教育体制なども把握しています。きらケア介護派遣の場合、登録から仕事スタートまでの所要期間は概ね1週間〜2週間弱とのこと。

職場見学

希望の条件に合う求人が見つかったら、派遣の場合は必ず職場見学ができます正社員などの求人の場合は希望すれば職場見学ができます。あらかじめ、職場の雰囲気を自分で感じられることはとても貴重です。働いているひとたちの様子、利用者さんたちの様子、施設長や責任者の人柄など、募集要項を読むだけではわからない生の情報を、自分の五感で確認しましょう。その職場で働くことになった自分の姿をイメージしながら見学するとよいでしょう。

職場見学の流れ(介護派遣の場合)

  • 施設長・または現場の責任者と20〜30分の顔合わせ(疑問点などあれば質問できる)
  • 利用者様のお部屋や浴場、リビング等共用部分やケアスタッフさんのいる部屋を見学

書類選考・面接

日程調整や条件交渉などはアドバイザーが調整してくれます。勤務条件や待遇など、こちらの希望をしっかりアドバイザーさんに伝えましょう。履歴書や職務経歴書等の書き方がわからない、面接に自信がないなどの不安があれば、一緒に対策をしてくれます。まずはアドバイザーさんに相談しましょう。

仕事開始

いよいよ仕事スタート。仕事を開始してからも、仕事先に伝えにくいことや不安などがあればアドバイザーに相談できます。派遣の場合は、サポートチームが、勤務初日、1週間後、1カ月後、2カ月後、3カ月後と定期的に訪問し、状況確認や相談に乗ってくれます。

きらケアの退会方法

介護派遣で仕事をしている場合は、きらケアと就業先との間で雇用契約が結ばれているため、きらケアのキャリアアドバイザーに相談する必要があります。アドバイザーに契約更新しない旨を伝えてください。

きらケアに関するよくある質問と回答

円満に退職できるかどうか不安なのですが…

きらケアでは経験豊富なキャリアアドバイザーが、仕事の紹介だけでなく、円満退職の仕方、面接対策、給料・待遇の交渉など、転職における一連の流れをすべてサポートしてくれます。また、採用された後も職場での悩みやキャリアアップの相談などアフターフォローをしてくれるので安心ですよ。

地方で仕事を探しているのですが? 

きらケアの対応地域は、関東一都三県(東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県)、北海道、大阪府、愛知県、福岡県です。それ以外の地域については今後拡大予定とのことですが、現在のところ、これ以外の地域で仕事を紹介してもらうことはできません。

介護職が未経験でも大丈夫?

きらケアでは、未経験歓迎の介護職求人も豊富に掲載されています。現在、介護業界では深刻な人手不足のため、未経験の人をバックアップしてくれる施設も増えてきているということです。今後も介護業界での需要は増える一方だと見られていますので、きらケアのアドバイザーに相談しながら、自分に合った求人を紹介してもらいましょう。また、働きながら資格を取得する支援制度もあります。

きらケアの資格取得支援制度とはなんですか?

主婦やフリーターの介護資格取得をきらケアが支援する制度です。きらケアに登録して一定の条件を満たせば、「介護職員初任者研修」資格(旧ホームヘルパー2級相当)が無料で取得できます。「介護職員初任者研修」資格をとれば、未経験から始めても、介護資格保持者としてキャリアアップすることができます。

  • 取得できる資格:介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級相当)
  • 料金:無料
  • 対象エリア:東京都、神奈川、埼玉
  • 対象者:きらケアの登録者で、下記いずれかに該当する人

1 週4日以上勤務しており、勤務開始日から1カ月以上経過している
2 週3日勤務しており、契約を1回以上更新している
3 週1〜2日勤務しており、契約を2回以上更新している
※契約更新は2〜3カ月毎に発生します

  • 資格取得までの流れ:通学の授業と自宅学習を組み合わせたカリキュラムを通して最短1カ月で資格を取得できます。(週1回通学した場合は4カ月程度)カリキュラムは、実習と座学で構成されており、受講時間帯は、平日・土日・夜間の3パターンから自由に選択できるため、働きながらの資格取得が可能です。

50代ですが、介護派遣で働けますか?

きらケアの介護派遣では、10代から70代後半まで幅広い年代の人たちが働いています。60代以上の人もたくさん活躍されているので、胸を張って応募できますね。介護関連の資格ランキングで、40代〜50代の資料請求が最も多かったという調査結果がありましたが、これをみても未経験でも年代に関係なく活躍の場が用意されているのが、介護業界であることがわかります。また、きらケアでは不安があればなんでも、プロのアドバイザーに相談できるので、安心です。

介護・福祉の仕事を探すなら信頼できるのは、きらケア

介護職専門の転職サイト、きらケアについて細かく記載していきましたので最後にもう一度まとめます。

これまでの経験を活かしてキャリアアップしたい人、介護業界が未経験だけどチャレンジしてみたい人、働きながら介護の資格を取りたい人、職場での人間関係が不安な人、面接が苦手な人、仕事を始めてからもサポートしてほしい人、これらに当てはまる人は、手厚いサポートと信頼性の高いきらケアが推奨できます。

きらケアに登録すれば、孤独な転職活動ではなくなります。40代〜50代での転職はもちろん、60代でもたくさんの人が活躍している、きらケア。介護業界が未経験の人でも、働きながら介護資格を取得することが可能です。

介護職のやりがいは、利用者さんとの距離が近く、会話をしながら仕事ができ、直接笑顔や感謝に触れられること、ご家族にもできない介護をサポートできること、お年寄りからいろいろなことを学べること、利用者さんの変化を一番身近で感じられることです。大変なことも多い仕事ですが、そのぶんやりがいを感じられる仕事であり、多くの若者がこの業界を目指して勉強していることでも、魅力の多い職であることがわかります。

一方、離職する人の理由で多いのは、賃金の低さや職場の人間関係が最も多いという結果があります。その問題点を念頭に、自分の働き方、勤務条件、職場の雰囲気などを明確にしていけたらいいですね。一人では考えがまとまらないときでも、きらケアのアドバイザーに相談することで、自分の働き方が明確になってきた、という口コミもありました。プロのアドバイザーの強力サポートを武器に希望の転職を成功させたいなら、きらケアがおすすめです。